労働力不足が深刻化⚡ 全国で設備設置スタッフの求人急増中🏭
インフラ老朽化や再生可能エネルギーの拡大に伴い、日本全国で電気設備の設置・保守スタッフが不足しています。月給は30万〜47.3万円 💴、社員寮や交通費支給🚗、年2回の賞与🎉や資格手当🎓もあります。資格取得支援もあり📚、働きながらスキルアップできる環境です💼。

✅ 注目ポイント4つ
1. 現在の採用状況 👷♂️👷♀️
全国の工場や施設で電気設備の設置・保守スタッフの募集が急増中。高齢化と若者の就業意欲低下により、経験者・未経験者ともに歓迎されています✨。
2. 給与例 💰
年齢・経験 | 資格 | 年収の目安 | 備考 |
---|---|---|---|
30歳・経験3年 | 第二種電気工事士 | 約500万円 | 基本年収 |
38歳・経験10年 | 第一種電気工事士 | 約600万円 | 経験豊富 |
40歳・施工管理10年 | 施工管理経験あり | 約700万円 | 管理職候補 |
- 仕事の成果や資格に応じて資格手当🏅・管理手当📋・出張手当✈️・住宅補助🏠なども支給され、収入アップが見込めます📈。
3. 福利厚生 🎁
入社祝い金:3万円支給 🎊
社会保険完備(健康保険🩺、厚生年金💼、雇用保険🔒、労災保険⚠️)
資格取得支援制度あり 📖
社員寮完備🏡
作業服・空調服貸与👕
年2回の賞与(夏・冬)+業績に応じた決算賞与 🎉
家族手当👨👩👧👦、役職手当🧑💼、退職金制度あり💰
4. 外国人の受け入れ状況 🌏
外国人スタッフの採用実績多数🙌
電気工事の資格・経験があれば歓迎👍
安定した正社員雇用で長期的なキャリア形成が可能📅
⚡ 仕事内容とキャリアパス
主な業務内容 🔧
工場・商業施設の電気設備設置・保守🏭
新築建物の電気工事施工🏗️
電柱や太陽光設備などの再生可能エネルギー関連保守☀️
勤務時間 ⏰
8:00〜17:00(休憩90分含む)
月平均残業約15時間、無理のない勤務体制👍
年間休日約100日(日曜・祝日・夏季・年末年始休暇) 🎌
求める人材 📝
第二種電気工事士と普通自動車運転免許(AT限定不可)保持者🚗
住宅・工場・再生可能エネルギー施工経験者歓迎🔧
年齢・学歴不問、技術と責任感を重視 💡
スキルアップ・資格取得を目指す方歓迎📚

❓ よくある質問(FAQ)
Q:第一種電気工事士を持っていなくても応募可能?
A:第二種電気工事士を持ち、実務経験があれば応募可能。資格取得支援で上位資格も目指せます🎓。
Q:県外在住でも寮はありますか?
A:はい。社員寮を完備し、県外就職等通勤が不可能な方のみ🏠。
Q:正社員雇用ですか?
A:全て正社員採用です。社会保険・賞与も完備しています🎉。
Q:女性の応募は可能ですか?
A:もちろん可能です。多様な人材を歓迎しています🌈。
📍 需要が多い地域と会社
関東(東京・埼玉・千葉):商業施設が多いエリア🏢
関西(大阪・兵庫・京都):製造業や倉庫が集中🏭
中部(名古屋・静岡):再生可能エネルギー関連が盛ん☀️
主に施設管理、施工、電気設備サービスを行う企業が多いです🏢。
🟩 まとめ:設備設置スタッフの5つのメリット
高収入+手当・賞与充実 💰
学歴不問、技術重視 💡
福利厚生が整い、寮あり 🏠
業界の安定成長+スキルアップ可能 📈
外国人も歓迎、長期キャリア形成可能 🌏
💬 安定して高収入の仕事を探しているなら、今がチャンス!
🔧 電気工事の経験・資格を活かして、新しいキャリアをスタートしよう!
📞 入社祝い金3万円支給(条件あり)✨
日本の未来を支える仕事で、一緒に成長しませんか?⚡🇯🇵